Augusto Huesca Director General

NorteHispana, líder en seguros de decesos ha iniciado un plan interno de “igualdad de género en la empresa”. La percepción de igualdad se traduce en un incremento de la satisfacción laboral del personal, en la atracción, contratación y retención del personal cualificado, en una mejora de la calidad y la productividad. Igualdad de género

Para llevar a cabo dicho plan, NorteHispana ha creado una comisión de igualdad que tiene como principales objetivos: Analizar la situación actual en la que nos encontramos como empresa en materia de igualdad. Identificar las oportunidades de mejora. Elaboración de procesos e informes en materia de igualdad. Implementación, supervisión y seguimiento de las acciones que se acuerden. Igualdad de género