Formación para la vida y el trabajo. Respeto laboral a embarazadas

La comisión Nacional de los DDHH llamó a respetar las legislaciones nacionales y tratados nacionales para garantizar los derechos de las mujeres embarazadas. Es necesario, evitar formas excluyentes a la mujer gestante y a su hijo.

Se han atendido 949 quejas relacionadas con las mujeres, ya sea por violaciones a la seguridad, igualdad y en algunos casos por ‘DESPIDO POR EMBARAZO’

El artículo 123 de la Constitución, precisa que durante el embarazo no se debe poner en riesgo la salud del bebé, También agrega que las madres podrán disfrutar de un descanso de seis semanas anteriores y seis posteriores al parto. Durante estos períodos deberán recibir su salario íntegro.

Las mujeres embarazadas o en período de lactancia deben recibir su salario íntegro por que la Ley Federal del Trabajo protege sus casos

La mujer embarazada no podrá trabajar cuando: Se ponga en riesgo la vida de la mujer, o de su bebé. Ya sea durante el estado de gestación o el de lactancia.

Discriminación a mujeres. Muchas veces, en empresas donde las mujeres presentan sus currículos, los encargados, por mas que sean las mujeres más experimentadas en cualquier área, no las toman por el simple echo de que son MUJERES. Por que saben que en algún momento, la misma, puede quedar embarazada y esto a ellos no les serviría, ya que les tienen que abonar su salario y no asistiría al trabajo por una causa noble.

En cuanto al embarazo La baja es de 16 semanas, seis de las cuales deben disfrutarse obligatoriamente después del parto, la adopción o el acogimiento. Si la autónoma quiere disfrutar de algunas semanas antes del parto, tiene que presentar la solicitud dentro de las diez semanas anteriores. Si toda la baja es posterior al nacimiento, hay que pedirlo en los tres meses anteriores al parto. 

Si a la mujer durante su embarazo, se le niega su salario completo, se las sanciona o despida, deben comunicarse a la delegación de la Secretaría de Trabajo

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Integrantes: Arrieta Valentina Carranza Angelina